離職予防は企業の存続と成長を
左右する経営の最重要戦略
-元経営者だからできる、経営者にも従業員にも寄り添える離職対策-
多くの企業が、キャリア支援に力を入れています。それは、1人辞めたら損失が大きいから。採用コストは、労働人口減少と採用競争激化により上昇傾向にあります。また教育・引継ぎなど正確に測れないコストも必要です。
もちろんコスト面だけではありません、雇った一人一人を最後まで責任を持って面倒を見る。
そんな経営者さまのお力になりたい。
当社の60-Days Retention Bootが経営者の皆様には”離職予防”を
従業員の皆様には”自らの成長に気づき、再び前を向くための仕組み”を提供します。
少人数制
キックオフ研修でキャリアデザインの基礎を学び、自己理解を深化させます。
4回
研修を「点」で終わらないよう、4回にわたり徹底個別面談します。
60日間
変化を得られるまで共に走り続け、面談者の成長をプロが言語化します。
低コスト
中堅社員の離職コストは1人あたり数百万円。その損失を考えれば、60日間の投資は極めて低コストです。
訓練前キャリアコンサルティング
義務だから受けなければいけない…ではなく、有料でも身になるキャリアコンサルティングを。あなたの大切な時間、夜間や休日なども対応しております。（教育訓練給付金対象の訓練前キャリアコンサルティング）
60日伴走型キャリア研修
当社の離職予防サービスは、研修の提供だけではありません。研修に加え、60日間かけ4回の徹底個別面談を実施します。それは『研修だけ』では人は残らないと考えているから。
海外赴任・海外転職者向けファミリーキャリア
自分自身のキャリアについては考えるけど、夫婦で改めて話し合いをすると、つい感情論になりがち…。私たちは、そんなご夫婦のキャリア設計を一緒に考えます。
ストレスチェックの開発会社 様
キャリアコンサルティングと共に、メンタルヘルス不調の未然防止の対応としてストレスチェックアプリも導入するお客様が増えています。
当社は代理店として協力させていただきます。
サービス内容と、顧客や取引先がそのサービスからどのような利益を得られるかを説明してください。ここでは、料金、期間、予約方法などの関連情報と短い説明文を追加しましょう。
商業施設建設事業
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住宅施設建設事業
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プレコンストラクション事業
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現場安全管理事業
商業
施設用途:
未来創造株式会社
発注者:
2035
竣工年：
プロジェクト
スポットライト
建設ストーリー
